Будущее рынка труда: как новые технологии и молодежь меняют правила игры

На юбилейной 25-й Международной выставке-конференции HR-отрасли под названием «HREXPO PRO ЛЮДЕЙ» министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков провел пленарную сессию, где главной темой стали обсуждения актуальных вопросов современного рынка труда.

Один из центральных аспектов - это прогнозирование потребностей в кадрах, что играет ключевую роль для предприятий. Говоря о кадровой стратегии, необходимо учитывать формирование системы подготовки специалистов и влияние современных технологий на рабочие процессы.

Министр отметил, что одно из важнейших направлений работы - помощь молодежи в профессиональном самоопределении и трудоустройстве. «Наша цель - обеспечить максимальную поддержку трудоустройства молодых специалистов. Эффективность управления на рынке труда определяется тем, как мы реализуем потенциал нашей молодежи», - подчеркивает он.

Специализированный кадровый прогноз на ближайшие пять лет уже готов, и с этого года планируется перейти на семилетний период анализа. «Это позволит нам в тесном сотрудничестве с образованием скорректировать контрольные цифры приема в учебные заведения и актуализировать профстандарты», - пояснил Котяков.

Особое внимание уделено росту производительности труда в различных отраслях, в том числе, связанному с развитием искусственного интеллекта, который существенно влияет на перераспределение кадров. Поддерживая молодежь на всех этапах их профессионального пути, мы сможем эффективно реагировать на вызовы, стоящие перед экономикой и рынком труда», - добавил он.

Разговор с работодателями и экспертами способствует улучшению инструментов для содействия занятости и поиску квалифицированных кадров.

Топ

Лента новостей